Дайджест профспілкових новин.

Виконуємо статутні вимоги.

20221217 122316 114 грудня відбулося засідання ради в офлайн режимі. Присутні – голови первинних профспілкових організацій (14 чоловік з 20) та начальник відділу освіти Арбузинської селищної ради Ружанська Л. С.

Черга денна:

1.Діяльність Профспілки в умовах воєнного стану впродовж 2022 року.

2. Фінансове забезпечення та дотримання трудових прав працівників та перспективи на 2023 рік.

3.Різне

    По першому питанню виступила голова ради. Робота була конструктивною, по обом питанням були прийняті постанови.

Ружанська Л.С. в своєму виступі детально зупинилася на стані фінансового забезпечення освітньої галузі громади. Дала вичерпні відповіді на питання від голів профкомів.

На завершення зустрічі учасники отримали профспілкове заохочення та новорічні подарунки для спілчан.

20221217 122254 1

14 грудня 2022р., в режимі онлайн відбулося засідання Ради Очаківської міської профспілкової організації. На порядок денний були винесені наступні питання:

1. Про розгляд скарг, заяв і пропозицій від членів Профспілки протягом 2022р.

2. Про фінансове забезпечення трудових прав працівників закладів освіти громади протягом 2022 року.

3. Про виконання бюджету Очаківської міської профспілкової організації.

З повідомленнями виступили голови первинок ЗДО № 1 та ДЮСШ. Вкотре переконалася, що це саме ті люди, на яких завжди можна покластися. Голова міської організації Лучук Л.І. проаналізувала стан оплати праці працівників закладів освіти у 2022р., звернула увагу на приведення документації у відповідність до вимог. Про виконання бюджету міської організації звітувала бухгалтер.

До заходу з привітаннями приєдналася начальник УОГП, подякувала за співпрацю, звернула увагу на порядок оформлення повідомлень в міській раді про пошкоджене чи зруйноване майно та можливість отримання матеріальної допомоги (на жаль, для нас це питання залишається актуальним). Повідомила, що на розгляд сесії міської ради виноситься питання про призупинення діяльності Покровської початкової школи з 01.01.2023р., що розташована на Кінбурнській косі, адже там залишився один учень та один вчитель, який буде працевлаштований шляхом переводу до іншого навчального закладу ОМТГ. Також домовилися про строки початку роботи над укладенням нової Угоди між Управлінням освіти та Профспілкою у зв’язку зі зміною керівника.

Профспілка – це не тільки про захист прав, це дійсно моральна підтримка, спілкування, особлива атмосфера співпереживання, що так необхідні зараз. Буває боязно за власне життя, за своїх рідних і близьких, за те, щоб не залишитися без даху над головою…. Але не буває багато допомоги. Від імені наших спілчан передаю величезну подяку за турботу, постійний рух, інтерес до проблем освітян та участь у вирішенні питань, що виникають.

14.12.2022р. відбулося засідання ради Доманівської районної організації Профспілки працівників освіти в режимі онлайн. Було розглянуто такі питання:

1. Про діяльність первинних профспілкових організацій під час воєнного стану та збереження членства.

2. Про фінансове забезпечення діяльності закладів освіти у 2022 році та перспективи наступного року.

3. Про підсумки роботи Профспілки за 2022 рік.

Усі члени Профспілки вже отримали новорічні подарунки.

13.12.2022 року в режимі вайбер-конференції проведено засідання Березанської районної ради Профспілки. На порядок денний винесено питання:

1.Про роботу виборних органів первинних організацій Профспілки щодо їх зміцнення, як основи діяльності Профспілки.

2.Підсумки роботи Березанської районної організації Профспілки за 2022 рік.

На засіданні ради проведено аналіз профспілкового членства по кожній організації, акцентовано увагу на профспілковому резерві та на мотивації до членства.

За підсумками роботи організації учасники заходу ознайомилися з доповіддю голови районної організації Профспілки, в якій чітко, відповідно до Основних напрямів профспілкової діяльності, по розділах, що затверджені з'їздом галузевої Профспілки, проаналізовано роботу районної організації за 2022 рік. Всі голови отримали електронний варіант Постанов з даних питань Також учасники засідання підтримали рішення Президії щодо виділення коштів на матеріальну допомогу працівникам закладів освіти, які знаходяться на простої та є членами Профспілки. Затверджено списки даної категорії.

Згідно плану роботи районної та первинних профспілкових організацій 13.12. 2022р проведено засідання Вознесенської районної Ради Профспілки в режимі ZOOM. Порядок денний:

1. Про діяльність районної та первинних профспілкових організацій за 2022 рік та основні напрямки діяльності Профспілки на 2023 рік.

2. Мотивація профспілкового членства – складова діяльності Профспілки.

Запрошені всі соціальні партнери: керівники закладів, голови первинних профспілкових організацій, начальники відділів освіти, голови ОТГ. Присутні більшість керівників, голови первинок, начальники відділів освіти, Солощенко Олег Миколайович - голова Дорошівської с.ради і Тараненко Олександр Анатолійович – голова Прибужанівської с.ради. Дуже емоційно обговорювалися обидва питання. Присутні Голови ОТГ повідомили про тісну співпрацю з начальниками своїх відділів освіти, районною організацією Профспілки, керівниками закладів та їх працівниками. Солощенко Олег Миколайович запевнив, що протягом грудня педагогічні працівники Дорошівської громади отримають ще один посадовий оклад із залишків освітньої субвенції. Тараненко Олександр Анатолійович – освітяни вже в листопаді отримали другий посадовий, а в груді ще керівникам по додатковому окладу. Цю новину присутні сприйняли оплесками.

З кожного питання прийняті відповідні рішення. Обмінялися привітаннями з Різдвяними та Новорічними святами. Всі керівники закладів і голови первинних профспілкових організацій отримали від районної організації профспілки заохочення.

20221217 122145 1      13 грудня 2022 року відповідно до річного плану відбувся VІІІ пленум Миколаївської міської організації Профспілки працівників освіти в онлайн режимі.

Члени міськкому Профспілки обговорили та прийняли рішення, які підсумували роботу міськкому профспілки та його членських організацій за 2022 рік. Серед питань, винесених на порядок денний були: про фінансове забезпечення трудових прав працівників закладів освіти міста, про виконання колективної угоди за 2022 рік та ініціювання колективних переговорів з розробки та укладання нової угоди на 2023-2025 роки. Також обговорили проблемне питання, направлене на виконання рішень обласного комітету Профспілки працівників освіти, мотивації профспілкового членства. На основі узагальненої інформації щодо роботи у 2022 році, критичних зауважень та пропозицій учасників Пленуму визначені завдання щодо вдосконалення роботи міської організації та заплановані основні заходи на 2023 рік.

13 грудня відбулося розширене засідання Президії Братської районної організації Профспілки. На засіданні були присутні голови первинних організацій, начальник відділу освіти Братської селищної ради. Під час зустрічі проаналізовано роботу Профспілки за минулий рік, підведено підсумки діяльності первинних організацій, визначено напрямки роботи в наступному році. Було прийнято рішення про заохочення всіх членів організації подарунками до Нового року.

Братська районна організація інформує, що всім педагогічним працівникам буде виплачена грошова винагорода у розмірі 50% посадового окладу та 10-80% за сумлінну працю.

За інформаціями голів районних організацій Профспілки.

З офіційних джерел